Rullställningar används ofta vid tillfälliga arbeten på höjd, till exempel vid installation, service eller underhåll. Eftersom arbete på höjd innebär risker finns det tydliga regler för hur rullställningar får användas. I Sverige är det Arbetsmiljöverket som ansvarar för regelverket.
Vad räknas som en rullställning?
En rullställning är en fristående ställning som står på hjul och kan flyttas utan att monteras ner. Den är normalt prefabricerad och avsedd för tillfälliga arbetsmoment där man behöver arbeta på höjd under kortare tid.
Rullställningar omfattas av samma grundläggande regler som andra arbetsställningar, men med vissa särskilda krav kopplade till stabilitet och förflyttning.
När får rullställning användas?
Rullställningar ska i första hand användas för kortvariga arbeten där ställningen behöver flyttas ofta. Exempel på sådana arbeten är:
- Installationer
- Service och underhåll
- Enklare reparationsarbeten
De är inte avsedda för större eller långvariga arbeten, till exempel omfattande fasadarbeten eller moment som innebär stora sidokrafter.
Arbetsgivaren ska alltid bedöma om rullställning är rätt lösning eller om en annan typ av ställning är säkrare.
Krav på stabilitet och användning
För att en rullställning ska vara säker att arbeta på gäller följande grundkrav:
- Hjul ska vara låsta innan arbete påbörjas.
- Ställningen ska stå på ett jämnt och bärande underlag.
- Ingen får befinna sig på ställningen när den flyttas.
- Verktyg och material ska tas bort innan förflyttning.
Ställningen ska vara korrekt monterad enligt tillverkarens anvisningar och kontrollerad innan den tas i bruk.
Arbetsplattform, räcken och fallskydd
När arbetsplanet är placerat på en viss höjd krävs skydd mot fall:
- Skyddsräcken ska finnas när det finns risk för fall.
- Fotlister ska monteras för att förhindra att verktyg eller material faller ner.
- Arbetsplanet ska vara tillräckligt stort och stabilt för arbetsuppgiften.
Dessa krav motsvarar i stort sett de som gäller för andra typer av arbetsställningar.
Tillträde till arbetsplanet
Säker tillträdesväg är ett viktigt krav:
- Om höjden till arbetsplanet överstiger cirka 2,5 meter ska tillträde ske via trappa, trappstege eller annan säker lösning.
- Enbart vertikal stege är endast tillåten vid lägre höjder och enklare arbeten.
Tillträdet ska vara utformat så att användaren kan ta sig upp och ner utan att riskera fall.
Utbildning och ansvar
Det är arbetsgivarens ansvar att säkerställa att rullställningen används på ett säkert sätt. Det innebär bland annat att:
- En riskbedömning ska göras innan arbetet påbörjas.
- De som monterar, använder eller flyttar ställningen ska ha tillräckliga kunskaper.
- Information och instruktioner ska finnas tillgängliga.
I yrkesmässig användning krävs ofta dokumenterad utbildning eller instruktion för arbete med ställningar.
Produktkrav och standarder
Utöver regler för användning finns även krav på själva produkten. Rullställningar som säljs och används i Sverige ska uppfylla gällande produktstandarder, bland annat den europeiska standarden för rullställningar.
Dessa standarder reglerar bland annat:
- Maximal arbetshöjd
- Belastningsklasser
- Stabilitet och konstruktion
- Säkerhetsavstånd och skydd
Det är viktigt att alltid använda en rullställning som är avsedd för professionellt bruk och som uppfyller gällande krav.
Sammanfattning
Kortfattat gäller följande för rullställningar i Sverige:
- De ska användas för kortvariga arbeten.
- Ställningen ska vara stabil, korrekt monterad och stå på låsta hjul.
- Ingen får vistas på ställningen vid förflyttning.
- Skyddsräcken, fotlister och säker tillträdesväg ska finnas vid behov.
- Arbetsgivaren ansvarar för riskbedömning, utbildning och säker användning.
